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PrismaHR
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Alternativa a Personio

Personio ordena tus procesos. PrismaHR te trae lo estratégico preparado, con tu convenio leído.

Personio es una plataforma europea sólida para automatizar la gestión de personas. PrismaHR está hecho para la empresa española de 20 a 2.000 personas y va un paso más allá: te dice qué pide tu atención, lee tu convenio y orienta a cada persona, con la IA en el precio y sin créditos.

Pruébalo con tus datosCompara el precio →
Preparado para tilunes · 8:02
⇄
El turno de noche del 15 queda libreMarta Souto puede cubrirlo: sabe hacerlo y tiene el carné vigente
Asignar
⚠
La soldadura TIG depende de una sola personaBrais Otero podría demostrarla: está a un paso
Revisar
⌛
El carné de carretilla de Sara caduca en 5 semanasTiene 3 turnos asignados después de esa fecha
Avisar
⚖
La nueva tabla del convenio afecta a 3 personasEl copiloto laboral te propone ajustar una banda
Ver
0 comprobaciones que no has tenido que hacer ·

Lo que PrismaHR te trae un lunes cualquiera, sin que preguntes.

Seamos justos: en qué es fuerte Personio

Si estás valorando cambiar, conviene empezar por aquí.

Automatización de procesosSu propuesta gira en torno a automatizar los flujos de RR. HH., de la incorporación a la salida.
Selección fuerteSu sistema de reclutamiento es de los más completos del mercado para empresas que contratan con frecuencia.
Plataforma europea maduraSegmentos claros por tamaño hasta más de 1.000 personas, presencia en varios países europeos y un autoservicio bien valorado.

Lo que vas a notar desde el primer día

PrismaHR no espera a que busques: te trae el trabajo hecho y te dice en qué se basa. Pruébalo aquí mismo.

Señales de hoy · abre cualquiera para ver de dónde sale

Solo una persona sabe soldar en TIG
Si Iago Rey falta, nadie puede cubrir ese trabajo.
De dónde sale

Procedencia del dato

El puesto de Soldador/a exige TIG
Una sola persona tiene la soldadura TIG demostrada
4 turnos de este mes necesitan esta competencia
El carné de Sara caduca antes de sus turnos
Tiene tres turnos de carretilla después del vencimiento.
De dónde sale

Procedencia del dato

Su carné de carretilla vence el 30/10
Tiene 3 turnos de carretilla del 2 al 9/11
El puesto de Mozo/a exige el carné vigente
El puesto de Coordinador/a de turno tiene huecos
Dos de las competencias que pide no las tiene nadie en plantilla.
De dónde sale

Procedencia del dato

La ficha de Coordinador/a de turno pide 6 competencias
2 de esas competencias no las tiene nadie en la plantilla
Hay 1 vacante abierta este mes

Cada señal la aceptas, la ajustas o la descartas tú.

Suma lo que necesitas y compara

Marca lo que necesita tu empresa y mueve tu plantilla. Verás cómo se compone cada precio.

Personas en plantilla 120

Personio

Total

PrismaHR

Total
Si eres empresa fundadora
Personio no publica sus tarifas. Se contrata con un presupuesto a medida y varias funciones se añaden como complementos. Pídeselo para tu plantilla con lo que has marcado aquí y ponlo al lado de este.

Lado a lado, con datos que puedes comprobar

PersonioPrismaHR
PrecioNo publica tarifas: presupuesto a medida con planes Essential, Professional y Enterprise, y funciones avanzadas como complementos.4 € (Operar), 6 € (Crecer) u 8 € (Dirigir) por persona y mes, IA incluida. Precio público por tramos.
EnfoquePlataforma europea para empresas en varios países.Hecha para la empresa española de 20 a 2.000 personas: convenios, registro horario y canal de denuncias de la Ley 2/2023.
SelecciónSistema de reclutamiento completo.Selección con ATS: cada candidatura revisada requisito a requisito, sin nota automática.
InteligenciaAsistente que responde y un agente de cribado. La IA funciona con créditos de IA (80 por candidatura en el agente), según su ayuda oficial.Señales, copiloto laboral y copiloto de carrera, incluidos en el plan, sin créditos.
ConveniosNo lo publica en su web (consultado el 01/10/2026).Copiloto laboral con tu convenio leído, con la fuente de cada frase.
Sucesión, escenarios y movilidadNo lo publica en su web (consultado el 01/10/2026).Escenarios, Retrovisor y Relevo, en Dirigir; carrera y movilidad con el copiloto de carrera, en Crecer.
NóminaConsúltalo en su web.En Operar, conectada con a3innuva Nómina: cada noche lee las nóminas calculadas, los contratos y los conceptos, y alimenta el registro retributivo y la brecha sin un Excel.
Prueba de documentosFirmas electrónicas conformes al Reglamento eIDAS, con firma cualificada a través de Docusign.Todo documento con valor de prueba se sella con sello de tiempo RFC 3161, verificable con openssl sin depender de PrismaHR, firmado o no.

Personio no publica tarifas en su web. Los datos de planes y complementos proceden de análisis publicados en 2026 y de su ficha pública en Capterra, consultados el 25 de septiembre de 2026. Prueba de documentos, del centro de soporte de Personio y de su nota de prensa con Docusign, consultados el 27 de septiembre de 2026. Asistente, funciones de IA y créditos, del centro de soporte de Personio (artículos del 20/08/2026), consultado el 1 de octubre de 2026. Segmentos por tamaño, de personio.es, consultado el 1 de octubre de 2026. Si algo ha cambiado, escríbenos a hola@prismahr.com y lo corregimos.

Cuál te conviene

Te conviene seguir con Personio si…

  • tu empresa opera en varios países europeos y necesita una sola plataforma para todos;
  • contratas mucho y quieres un ATS con flujos muy automatizados;
  • ya tienes procesos definidos y lo que buscas es automatizarlos.

Te conviene PrismaHR si…

  • tienes de 20 a 2.000 personas en España y trabajas con convenios, turnos y carnés;
  • quieres Escenarios, Retrovisor y Relevo, sin proyecto de implantación;
  • quieres que el trabajo de decidir te llegue hecho, no solo automatizado;
  • tienes dudas de convenio a menudo y quieres respuestas con su fuente;
  • quieres desarrollar y retener a tu gente con un copiloto para cada persona;
  • no quieres pagar la IA por créditos;
  • prefieres un precio público, sin presupuesto ni complementos.

Si tu empresa tiene de 250 a 2.000 personas, mira PrismaHR para grandes empresas.

Cómo es el cambio

Sin migraciones de meses ni dejar Personio el primer día.

Traes tu plantilla en un ficheroEl que saques de tu herramienta actual o una hoja de cálculo. Lo importado queda marcado hasta que lo revisas.
Eliges tu sectorLlega tu catálogo de puestos con sus competencias, y las fichas de puesto rellenas para revisarlas.
Lo pruebas en paralelo14 días gratis, sin tarjeta, sin tocar Personio mientras tanto.
DecidesSi te encaja, entras. Y si eres de las 10 primeras, como empresa fundadora.

Preguntas al cambiar desde Personio

¿Puedo usar los dos a la vez mientras pruebo?

Sí. La prueba no toca tu herramienta actual: importas una copia de tu plantilla y comparas con tus propios datos.

¿Y si tengo equipos fuera de España?

PrismaHR está pensado para la empresa española de 20 a 2.000 personas. Si tienes plantilla en otros países con su propia normativa, cuéntanoslo y vemos si encaja.

¿Cuánto me costaría?

Desde 4 € por persona al mes en Operar, 6 € en Crecer u 8 € en Dirigir, con la IA incluida. Lo tienes calculado arriba con tu plantilla.

Compáralo con tus propios datos.

Te lo enseñamos con tu plantilla, tus puestos y tu convenio. Si te encaja, entras como una de las 10 empresas fundadoras.

Pide tu prueba14 días gratis, sin tarjeta · acceso en 48 horas laborables